Connect with us

Local

Estudiantes poblanos regresan a clases de manera total

Published

on

Después de dos años del inicio de la pandemia de covid-19, un millón 600 mil estudiantes poblanos regresaron a clases de manera presencial, con lo que los cursos en línea y el sistema híbrido quedaron atrás aunque con el riesgo latente de una propagación del virus a gran escala ante la falta de vacunación de los menores.

Autobuses repletos, taxis llegando a las escuelas, comerciantes sacando opciones de almuerzo, madres y niños corriendo con sus cartulinas fue parte de lo que se vivió está mañana.

Madres de familia se mostraron contentas de que los niños por fin regresarán a clases de manera total al considerar que ya no tendrán que estar pendientes de que los niños se conecten a Internet o que deban organizarse para llevarlos y traerlos en diferentes días y horarios.

De acuerdo con las autoridades estatales la mayoría de las escuelas estarían listas para recibir a los estudiantes de manera total.

Margarita Carmona, quien tiene un hijo en el colegio La Salle, consideró que no hay un cambio radical ya que los estudiantes asistían a clases de lunes a jueves en su horario normal y sólo los viernes tenían clases en línea.

A su vez, Elba Carbente, también madre de familia aseguró que en la primaria Cadete Vicente Suárez no hubo contagios de covid-19 y por ello se siente tranquila de que los niños regresen a clases porque sí se toman medidas preventivas.https://bf296a04a8898be9faa801165c1f82e0.safeframe.googlesyndication.com/safeframe/1-0-38/html/container.html

Mientras que Irma Cervantes, madre de una estudiante del Instituto Agustín Melgar, dijo que su hija se siente contenta de regresar a clases y no tiene temor porque con el sistema híbrido se siguieron protocolos para disminuir los riesgos de contagio y ahora con el regreso total estos seguramente se reforzarán.

Riesgo de propagación masiva

Si bien los menores de edad están entre los menos afectados por la pandemia de covid-19 esto no quita el riesgo de que haya una propagación del virus a gran escala por diversos factores como la falta de vacunación de este sector de la población, advirtió Claudia Ramírez Culebro, directora académica del departamento de Ciencias de la Educación de la Universidad de las Américas Puebla (UDLAP).

La experta comentó que también se debe considerar que ya hay nuevas cepas de covid-19 así como casos asintomáticos y los niños están en contacto con los docentes, sus familias, así como trabajadores, situación que haría más fácil el desarrollo de la pandemia.

Aunque en otras partes del mundo hay instituciones en donde ya no se usa el cubrebocas, se debe considerar que en México no todas las escuelas tienen las mismas condiciones de seguridad y con ello no todas están preparadas para enfrentar la pandemia, expresó.

Docentes sindicalizados en Puebla señalaron en diversos momentos la falta de elementos para procurar la limpieza en las escuelas públicas.

La directora académica refirió que las autoridades deberían iniciar con una campaña de vacunación para los menores siguiendo las recomendaciones de la Organización Mundial de la Salud (OMS), además de orientar a los menores sobre los cuidados que se deben tener ya que normalmente los niños tienden a acercarse mucho a sus compañeros para convivir cuando la sana distancia es fundamental para reducir los riesgos de contagio.

Lo ideal sería que se practicaran pruebas aleatorias para detectar casos de covid-19 en los niños, aunque esto requeriría recursos económicos, manifestó.

Propuso crear un comité encargado de sistemas de la pandemia, jornadas de limpieza constante y evitar las reuniones masivas, añadió.

Ramírez Culebro indicó que también sería importante estar preparados ante una nueva ola y los docentes se sigan preparando para dar clases en línea, para buscar nuevos métodos de enseñanza.

Agregó que según el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) hubo un retraso de dos años en el nivel educativo, de ahí la necesidad de hacer un diagnóstico y resarcir los efectos negativos con actividades extraescolares, simplificar temas, cambiar el calendario escolar y usar recursos adicionales.

Foto / El Financiero

Local

Volkswagen y SITIAVW prorrogan huelga en Puebla, pactan alza del 8.24%

Published

on

By

  • ​El acuerdo contempla un incremento del 4.4% directo al salario, 0.25% al fondo de ahorro y un pago único de 12 mil pesos.
  • ​Tras el rechazo de la propuesta bianual previa, la nueva oferta tendrá una vigencia de solo 12 meses y dependerá del voto de la base trabajadora.

​Puebla, Pue. — En el último minuto y tras intensas jornadas de negociación, la armadora alemana Volkswagen de México y el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (SITIAVW) alcanzaron un acuerdo para frenar la huelga programada para este jueves 22 de octubre.

​El nuevo convenio laboral establece un incremento global del 8.24%, integrado por:

  • ​4.40% de aumento directo al salario.
  • ​0.25% destinado al fondo de ahorro.
  • ​3.59% equivalente a un pago único de 12,000 pesos por trabajador.

​Un acuerdo a un año para destrabar el conflicto

​A diferencia del ofrecimiento anterior —que contemplaba un 13.16% de ajuste distribuido en dos años—, las partes acordaron que este nuevo paquete salarial tenga una vigencia de únicamente 12 meses.

​Con este movimiento, la empresa y la comisión revisora buscan destrabar el conflicto laboral luego de que el pasado 15 de octubre la mayoría de la base trabajadora rechazara la oferta de la armadora. En esa segunda consulta participaron 5,608 empleados: 3,135 votaron en contra, 2,452 a favor y 21 anularon su voto.

​La decisión final estará en las urnas

​La huelga estaba prevista para estallar a las 11:00 horas de este jueves; sin embargo, el preacuerdo alcanzado la noche del miércoles detiene temporalmente el paro en la planta de Cuautlancingo.

​Aunque el preacuerdo desactiva el riesgo inminente de paro de labores, la palabra final la tendrán los sindicalizados. En los próximos días, el SITIAVW dará a conocer la fecha en que la representación sindical someterá el convenio a votación libre, directa y secreta para su ratificación definitiva.

Continue Reading

Local

Volkswagen Puebla al borde de la huelga: Hay incertidumbre sobre el futuro de la armadora

Published

on

By

A horas de que venza el emplazamiento, la distancia entre la oferta de la empresa (4.2%) y la exigencia del sindicato (4.8%) mantiene en suspenso a la industria automotriz. Analistas advierten sobre los graves riesgos económicos y el rumor latente de una posible reubicación si la conflictividad laboral persiste.

Por Redacción

21 de octubre de 2026

A menos de 24 horas de que expire el plazo oficial para el estallamiento de huelga, la incertidumbre se apodera del municipio de Cuautlancingo. Las negociaciones entre Volkswagen de México y el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz, Similares y Conexos Volkswagen de México (SITIAVW) continúan en una tensa audiencia ante un juez laboral en la Ciudad de México, sin vislumbrar un acuerdo definitivo que satisfaga a ambas partes.

Radiografía del conflicto salarial

La última propuesta presentada por la armadora alemana contempla un incremento directo al salario del 4.2% a 12 meses, acompañado de una mejora de 0.25% al fondo de ahorro y un bono extraordinario de 12 mil pesos para los sindicalizados.

Sin embargo, la base obrera y el sindicato se mantienen firmes en su postura de exigir un 4.8% de aumento directo, además de elevar el pago adicional a 17 mil 800 pesos. Esta brecha de 0.6 puntos porcentuales y una diferencia económica de 5 mil 800 pesos en las bonificaciones mantiene a las dos partes al borde del colapso contractual. De no alcanzarse un consenso, el paro de labores indefinido está programado para estallar este 22 de octubre a las 11:00 horas.

Los riesgos latentes: ¿Qué hay en juego si estalla la huelga?

Una huelga prolongada en una de las plantas armadoras de vehículos más importantes de América Latina no solo representa pérdidas millonarias diarias para la compañía, sino que desencadena una serie de riesgos críticos en cadena:

  • Paralización de la cadena de proveeduría: Cientos de empresas proveedoras locales (de autopartes, logística y servicios) verían detenida su producción de manera inmediata, afectando a miles de empleos indirectos en el estado de Puebla.
  • Golpe a la economía regional y nacional: Volkswagen es un pilar fundamental del Producto Interno Bruto (PIB) industrial de Puebla. Un freno en la manufactura disminuye la confianza de los inversionistas extranjeros en el sector automotriz mexicano.
  • Desabastecimiento en el mercado de exportación: Al frenarse el ensamblaje de unidades destinadas principalmente a Norteamérica, se incumplirían compromisos internacionales de entrega, afectando la competitividad global de la marca.

La sombra de la mudanza: ¿Volkswagen podría abandonar Puebla?

Más allá de la coyuntura salarial actual, en los círculos financieros y empresariales ha comenzado a cobrar fuerza una preocupación silenciosa pero persistente: la viabilidad a largo plazo de mantener la planta en Puebla ante una escalada de tensiones laborales.

Aunque la armadora ha invertido históricamente en la región, los constantes emplazamientos a huelga, los bloqueos en las mesas de diálogo y los incrementos en los costos laborales por arriba de la productividad han llevado a la alta dirección a evaluar alternativas a futuro.

Especialistas en la industria advieren que, ante la presión de los costos operativos en México y la búsqueda de una mayor automatización y flexibilidad en otras regiones de Norteamérica —como el sur de Estados Unidos o los nuevos hubs industriales en el norte del país—, una huelga prolongada o una relación laboral fracturada podrían acelerar la estrategia de la compañía para diversificar sus operaciones o condicionar futuras inversiones de nuevas plataformas eléctricas fuera del estado poblano.

El factor decisivo

El tiempo corre en contra. Si el Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos no logra conciliar a las partes en las próximas horas, el futuro de miles de familias poblanas quedará en manos de la votación interna de los obreros y de una decisión corporativa que podría cambiar para siempre el mapa automotriz de México.

Continue Reading

Local

Marca poblana Cinco de Mayo impulsa la economía local con ventas internacionales millonarias

Published

on

By

La comercialización de productos originarios del estado de Puebla a través de la marca paraguas “Cinco de Mayo” ha alcanzado un hito significativo al sumar ventas por un total de 3 millones de dólares en los mercados internacionales. El anuncio fue dado a conocer por las autoridades estatales durante una gira de trabajo, en la cual se detalló que próximamente se incorporará un nuevo artículo a la oferta exportable con el propósito de ampliar las oportunidades comerciales para las familias productoras de la región.

Durante su intervención, el gobernador Alejandro Armenta Mier destacó la importancia de los Centros Integrales de Innovación y Transformación Agroindustrial del Estado (CIITRA), espacios diseñados para promover el procesamiento avanzado de materias primas. Explicó que esta infraestructura permite prolongar la vida útil de los alimentos, incrementar su valor comercial y romper el ciclo perecedero de los productos frescos, otorgando una ventaja competitiva directa a los agricultores y fortaleciendo la riqueza comunitaria en las diferentes regiones poblanas.

Por su parte, la subsecretaria de Industria y Comercio, Mónica Barrientos Sánchez, subrayó que cada artículo colocado en el extranjero lleva consigo la identidad y el esfuerzo de los productores locales. Como parte de la estrategia de expansión, la funcionaria reveló que una comitiva oficial procedente de Marruecos visitó recientemente la entidad para conocer de primera mano la oferta estatal y evaluar posibles acuerdos comerciales, sumándose al mercado de la nostalgia ya consolidado en ciudades clave de Estados Unidos como Los Ángeles, Texas, Nueva York y Nueva Jersey.

Asimismo, la dependencia estatal indicó que se mantiene un acompañamiento técnico permanente con los productores locales para facilitar los procesos de certificación y el cumplimiento de las estrictas normas de la Administración de Alimentos y Medicamentos de Estados Unidos (FDA). En colaboración con el Instituto Nacional de la Economía Social (INAES), se trabaja en la consolidación de cooperativas y en la capacitación integral de pequeños emprendedores en temas de manejo higiénico, etiquetado nutrimental y normativas sanitarias.

Con estas acciones orientadas a la profesionalización y diversificación de los sectores productivos, el gobierno estatal busca consolidar el crecimiento económico de las micro y pequeñas empresas poblanas. Las autoridades reafirmaron su compromiso de seguir abriendo canales de comercialización internacional que garanticen el bienestar de las familias locales y proyecten el talento agroindustrial de Puebla hacia nuevos horizontes globales.

Continue Reading

Tendencia

Copyright © 2021 La Hora