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El 60% de los empleados trabaja después de su horario, ¿se consideran horas extra?

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Las horas extra están reguladas en la Ley Federal del Trabajo (LFT), al igual que la compensación que deben recibir los trabajadores. A decir de especialistas, su objetivo es responder ante situaciones extraordinarias, pero en algunos casos, se han convertido en la regla. Según una encuesta de Indeed, el 60% de los empleados en México trabaja después de su horario ordinario de forma cotidiana.

Cuando las horas extra se convierten en parte de la rutina en una empresa, hay un problema, señala Alejandra Toscano, directora general de DNE Consulting. “El problema en las organizaciones es cuando todo se vuelve extraordinario y cuando esto pasa, la excepción se vuelve la regla. Un pedido que fue extraordinario que requiere de trabajo adicional para cumplir con el tiempo de entrega, pudo haberse dado por una mala negociación”.

El uso de las horas extra debe ser sólo “para salvaguardar la operación en una situación crítica”, subraya la consultora. “Cuando el uso del tiempo extraordinario se vuelve parte de la jornada laboral, ahí tenemos un problema”.

En nuestro país, 10.7 millones de trabajadores subordinados laboran más de 48 horas por semana, es decir, por arriba del límite legal. De este universo, la mitad tiene jornadas semanales que superan las 56 horas, de acuerdo con la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE).

Según la encuesta de Indeed, 11% de los empleados labora tiempo extraordinario todos los días de la semana, un 15% tiene horas extras tres veces por semana y para un 16% esto es algo que ocurre dos veces a la semana.

“Debemos entender que cuando estamos cansados, somos improductivos, y la productividad y el desempeño no están ligados al número de horas que trabajamos, sino a poner nuestras habilidades al máximo”, dice Rosalinda Ballesteros, directora general del Instituto de Ciencias del Bienestar Integral.

Sin embargo, hay una paradigma arraigado entre la fuerza laboral sobre el tiempo extraordinario. De acuerdo con la encuesta de Indeed, el 67% de los trabajadores asegura que las horas adicionales reflejan el compromiso que tienen con la empresa.

Pero cuando la jornada de trabajo se excede con frecuencia, las empresas deben mapear las cargas laborales y las actividades que se desempeñan. “Sí puede haber procesos extraordinarios, pero no en el día a día”, subraya Rosalinda Ballesteros.

El termómetro laboral de OCC Mundial muestra que los factores que más inciden en el tiempo de trabajo extraordinario son:


Cuando la jornada laboral se excede con frecuencia, se vuelve un hábito y un estilo de trabajo que genera otros círculos viciosos. “Llego tarde porque de todas formas me voy tarde. Las horas extras se vuelven una manera de compensar lo que hice o dejé de hacer en mi día a día”, expone Alejandra Toscano. En las compañías donde se presenta este fenómeno, agrega, el pago de tiempo extraordinario no se traduce en mayor productividad.

¿Cómo se pagan las horas extra?
De acuerdo con la LFT, el tiempo extraordinario no puede exceder las tres horas diarias, má´ximo tres veces a la semana. Por cada hora extra se paga el doble del salario que corresponde a una hora ordinaria.

Pero más allá de la remuneración legal, el tiempo extra se “debe compensar de alguna manera, porque al final es un esfuerzo adicional”, señala Alejandra Toscano. En este sentido, la especialista subraya que cada hora extra que labora una persona no sólo implica un mayor desgaste físico y mental, también es un tiempo que puede interferir con la vida personal.

En la experiencia de la consultora, adicional a la compensación legal que se debe otorgar por el tiempo laboral extraordinario, las empresas pueden proporcionar días de descanso adicionales, reducir el horario en días posteriores o permitir trabajo remoto. Sin embargo, apunta la consultora, el desafío real es hacer un análisis para entender cuántas horas extra se están laborando y cuáles son las causas.

El reporte de Indeed muestra que al menos el 40% de los trabajadores en México no recibe ninguna retribución adicional por el tiempo extraordinario que destina a sus labores.

“La recomendación sobre cómo compensar las horas va en línea con el tipo de actividad que las personas realizan y la Ley no puede llegar ahí porque eso es una particularidad para aumentar la permanencia, el compromiso y el bienestar de los colaboradores. Pero no hay una receta única”, dice Rosalinda Ballesteros.

De las personas que exceden su jornada laboral, el 60% recibe una recompensa adicional al pago legal, como bonos, días libres o alimentos, según la encuesta de Indeed.

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Incendios por tormentas eléctricas en la Reserva Tehuacán-Cuicatlán han consumido casi 50 hectáreas

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Las tormentas eléctricas se han convertido en una de las preocupaciones más relevantes para la Reserva de la Biosfera Tehuacán-Cuicatlán en esta época, tras un rayo que causó un incendio forestal que afectó casi 50 hectáreas en el estado de Oaxaca, según dio a conocer Fernando Reyes Flores, el director del Área Natural Protegida (ANP).

El director comentó que se enfrenta a una temporada inusual, ya que, a pesar de las altas temperaturas y el estrés hídrico acumulado en la vegetación, se han observado precipitaciones y tormentas eléctricas dispersas en diversas áreas de la reserva.

Señaló que un rayo habría sido la causa del incendio que se registró entre las localidades de Santa María Almoloyas, Santiago Dominguillo y San José del Chilar, Oaxaca, lo que presentó un reto considerable para las brigadas de extinción, debido a las difíciles condiciones del terreno.

Explicó que el incendio fue atendido durante varios días con la colaboración de brigadas de la Comisión Estatal Forestal de Oaxaca, la brigada Jaguares y habitantes de las comunidades vecinas, además de utilizar un helicóptero para transportar al personal, ya que el acceso requería caminatas de entre ocho y 12 horas en pendientes de hasta el 80 por ciento.

Reyes Flores indicó que, afortunadamente, los incendios causados por actividades humanas en la reserva han sido escasos, gracias a la labor de prevención y al entrenamiento que se realiza de forma coordinada entre las dependencias ambientales y los municipios de la zona.

Comentó que, a través del Centro Intermunicipal de Manejo del Fuego, se intensifican las acciones preventivas, principalmente en la implementación de la Norma 015 respecto a quemas agrícolas controladas.

Sin embargo, admitió que las tormentas eléctricas son un aspecto complicado de controlar y que este tipo de incendios se ha vuelto más frecuente debido a las condiciones relacionadas con el cambio climático.

Añadió que el año pasado también se registraron incendios provocados por actividad eléctrica en la zona entre Telmeme Villa de Morelos e Ixcatlán, que causaron daños cercanos a mil hectáreas en toda la temporada; al menos un par de estos eventos fueron causados por descargas eléctricas.

El director de la reserva hizo un llamado a la comunidad para que eviten cualquier tipo de quema o fogata durante esta época y, en caso de realizar actividades agrícolas que involucren fuego, que sigan estrictamente las medidas preventivas para impedir que los incendios se expandan.

Entre sus recomendaciones, enfatizó la importancia de realizar quemas en horarios matutinos, informar con antelación a las autoridades y vecinos colindantes, así como establecer cortafuegos alrededor de las parcelas para evitar que el fuego se descontrole.

Asimismo, advirtió que los incendios impactan gravemente a especies endémicas de la región, como biznagas, sotolines y diversas cactáceas, cuya recuperación puede tardar varios años debido a las condiciones extremas del ecosistema.

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Congelan cuentas bancarias de Rocha Moya

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Las cuentas bancarias del gobernador interino del estado de Sinaloa, Rubén Rocha Moya, han sido bloqueadas, según confirmó la presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo.

Indicó que la Unidad de Inteligencia Financiera (UIF) emitirá un informe en el que se explican los motivos de este bloqueo, aclarando que se tomó de forma preventiva. “Les pregunté (a la UIF), sacarán un comunicado en breve, solicitándoles que lo hicieran. Fue de manera preventiva, se explicará en el documento, dado que existe una orden de arresto en Estados Unidos contra diez personas, los bancos de aquí, al tener vínculos con los bancos de allá, implementan diversas medidas y la UIF actúa automáticamente de forma preventiva. Son mecanismos que se aplican en cualquier circunstancia”, explicó la Mandataria Federal durante la conferencia matutina desde Palacio Nacional este lunes 18 de mayo de 2026.

Es relevante recordar que el exgobernador de Sinaloa y otros nueve funcionarios mexicanos fueron acusados por las autoridades estadounidenses de formar parte del Cártel de Sinaloa, específicamente de la facción conocida como Los Chapitos.

Así, el Gobierno de Estados Unidos los ha señalado por presuntos crímenes de narcotráfico y posesión de armas, ya que supuestamente protegen las actividades de la facción de Los Chapitos a cambio de sobornos millonarios.

Solo el pasado viernes 15 de mayo se reportó que Mérida Sánchez y Díaz Vega se entregaron de manera voluntaria a las autoridades estadounidenses.

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Sheinbaum manda propuesta al Congreso para aplazar elección judicial

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La presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, anunció que enviará al Congreso de la Unión una propuesta de reforma constitucional para trasladar la fecha de la segunda Elección Judicial de 2027 a 2028.

En una conferencia desde Palacio Nacional, la Mandataria Federal indicó que fue la consejera jurídica, Luisa María Alcalde, quien propuso modificar la fecha de esta elección Judicial, debido a la gran cantidad de cargos que deben elegirse en 2027. Aclaró que presentarán una propuesta al Congreso para posponer la elección Judicial al 2028, incluyendo algunas características particulares.

«Hicimos una evaluación que le encargué a Luisa María desde su incorporación, y ella me sugirió que era fundamental realizar la elección en el 28 dada la cantidad de posiciones que se van a elegir en el 27. Además, es necesario hacer ciertos ajustes; por ejemplo, si la elección del 27 se realizara ahora, se requerirían diferentes casillas, ya que la población tendría que acudir a votar por gobernador, presidentes municipales, y diputados en una casilla y luego desplazarse a otra para votar por el Poder Judicial».

«Estamos elaborando una propuesta para que el Congreso convoque a una sesión extraordinaria y así mover la elección al 2028, con ciertas características», afirmó Claudia Sheinbaum.

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