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14 detenidos, por muertes en cárceles y separos de Puebla

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Negligencias médicas, golpizas por abuso policial y presuntos suicidios o enfermedades, han cobrado la vida de catorce reclusos o personas aseguradas por algún delito cometido en el estado de Puebla, de 2020 a la fecha; ante estos casos, 18 policías e incluso funcionarios públicos fueron asegurados y puestos a disposición de las autoridades correspondientes.

Datos hemerográficos colocan a los Ceresos de San Miguel, Zacatlán, Huauchinango y Tepexi de Rodríguez, así como a los separos del C5 en Coronango y las comandancias o Complejos de Seguridad Pública de los municipios de Zoquitlán, Acajete, San Andrés Cholula y San Miguel Xoxtla, como los escenarios o lugares donde los acusados dieron su último respiro; solo en uno de los casos el detenido no alcanzó a llegar al Juzgado Calificador y pereció a bordo de una patrulla de la Policía Estatal.

Ante su presunta responsabilidad en algunos de los casos, 18 policías y funcionarios públicos fueron aprehendidos con el propósito de fincar o deslindar responsabilidades; del total de investigados, nueve lograron su libertad y que se les eximiera de las indagatorias dentro del respectivo proceso judicial.

El hecho más reciente es el de Ángel, un joven de 25 años de edad quien murió el 30 de agosto, a unos días de haber sido detenido en Chiautla de Tapia por un supuesto reporte de violencia familiar hacia su pareja Cecilia N.

Luis Ángel falleció por un derrame cerebral; las autoridades aseguran que fue producto de una sobredosis, sin embargo, sus familiares señalan un caso de abuso de autoridad.
El hecho causó gran indignación que incluso el domingo 4 de septiembre una protesta pacífica para pedir justicia se salió de control, lugareños quemaron la entrada la presidencia municipal además de causar destrozos al inmueble y dañar diversos autos oficiales.

Otra muerte bajo circunstancias sospechosas o de negligencia médica, se dio a conocer el pasado 30 de agosto, cuando la hija del comediante y actor de carpa, Raul Boy Pagaza, acusó en rueda de prensa que su padre murió en el penal de San Miguel debido a que no le suministraron los medicamentos que necesitaba ya que tenía sida y problemas de próstata.

También acusó que se le hizo injusta la detención de su padre de 73 años de edad ya que todo derivó de una riña callejera con un vendedor de tacos y después, le impusieron prisión preventiva por lo que fue llevado al citado penal, donde aseguró, fue golpeado e incluso interpuso un amparo por presuntos actos de tortura.

Ante esta situación la mujer exigió justicia, no obstante, al día siguiente, el gobernador de Puebla, Miguel Barbosa Huerta, aseveró que el detenido recibía todos sus medicamentos y que esto incluso estaba documentado por fechas; resaltó que fue su propia hija la que rechazó que su padre estuviera en prisión domiciliaria, sin embargo, la Secretaría de Seguridad Pública Estatal (SSP) a través de su cuenta oficial de Twitter informó que las autoridades ministeriales investigarían el caso y deslindarían responsabilidades.

Jorge Leonardo Villegas Paquini de 26 años de edad, fue asesinado a golpes en el penal de Tepexi de Rodríguez el 17 de agosto del presente año; de acuerdo con su madre y los testimonios que exhibió de algunos reos, fue a manos de custodios del mismo centro penitenciario al cual fue llevado en enero de 2021 tras acusarlo de participar en un intento de motín al interior del penal de San Miguel en diciembre de 2020 y donde permanecía acusado por el delito de robo agravado.

Tras diversas investigaciones las autoridades determinaron que se trató de un homicidio y por ello detuvo a cuatro policías custodios y también inició las investigaciones contra dos reos de dicho penal.

Lo hallan muerto en su cama, en San Miguel

La muerte de Diego Armando Hernández Montes, de 36 años, fue dada a conocer antes de las 17:00 horas del 3 de agosto, ya que en un recorrido de revisión uno de los custodios lo encontró inmóvil en su cama. El hombre estaba en el dormitorio A de la celda 6, por lo que el custodio pidió el apoyo del personal de enfermería y este confirmó que el reo estaba sin vida.

Se presumió un deceso por causas naturales, aunque existió el rumor entre reclusos, que se trató de un asesinato. Ese mismo día, otro interno sufrió un desmayo y fue llevado a la enfermería, donde estuvo por varias horas, sin que nadie fuera notificado de los hechos por lo que incluso corrió el rumor de la fuga del reo, pero lo anterior quedó completamente descartado.

Previamente, el 22 de marzo de 2022, un hombre que se encontraba detenido ante el agente del Ministerio Público de la Unidad de Flagrancia, murió por supuestas causas naturales en los separos del Complejo Metropolitano de Seguridad Pública (C5) en Coronango.

La Fiscalía General del Estado (FGE) informó en un comunicado que existían antecedentes de padecimientos crónicos degenerativos y eso le habría costado la vida.

Detenido por violencia familiar se suicida en separos de Zoquitlán

Días antes, el 19 de marzo de 2022, elementos de seguridad pública de San Pablo Zoquitlán detuvieron a Eduardo, de 16 años de edad, y lo llevaron a los separos, luego de haber tenido un problema con su pareja sentimental.

Aunque su familia acudió a visitarlo en varias ocasiones, el tiempo que les permitieron verlo fue muy poco y horas después lo encontraron muerto,

presumiéndose que se trató de un suicidio, en tanto, las autoridades municipales en lugar de esclarecer la muerte de menor, a sus deudos les dieron como «apoyo» mil pesos y una despensa.

Se desploma y muere a bordo de patrulla estatal

En otro caso, un joven murió en una patrulla en la Dirección de la Policía Estatal de Puebla, tras ser detenido por supuestamente robar un teléfono celular.

Reportes policiacos indicaron que la detención ocurrió a la medianoche del 26 de febrero; aunque el caso se mantuvo en secreto hasta que trascendió en redes sociales.

Los tres policías aprehensores fueron detenidos y posteriormente liberados, ya que se determinó un deceso por causas naturales.

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Volkswagen defiende propuesta de alza salarial del 10.04% tras el rechazo del Sindicato

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La empresa Volkswagen de México se pronunció tras la decisión de los trabajadores afiliados al SITIAVW de rechazar la oferta de incremento salarial global del 10.04 por ciento. Pese a la postura del personal operativo, la firma sostuvo que la propuesta constituye el máximo esfuerzo financieramente viable ante las complejas condiciones económicas que atraviesa la corporación.

En la jornada de votación realizada ayer, el 73 por ciento de los trabajadores representados por el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz de Volkswagen de México (SITIAVW) votó en contra del preacuerdo. De un total de 5 mil 907 votos válidos contabilizados, 4 mil 327 respaldaron la negativa.

A través de un comunicado oficial emitido este sábado, la automotriz subrayó su respeto a la decisión tomadas por la plantilla laboral, así como su apego a la libertad de asociación y a la negociación colectiva. Asimismo, aseguraron que darán puntual seguimiento a las pautas que señalen la legislación en la materia y las autoridades laborales competentes.

No obstante, la directiva recordó que el porcentaje propuesto surgió tras semanas de intensas negociaciones en las que expusieron detalladamente los desafíos financieros y la contracción en los márgenes de ganancia que Volkswagen enfrenta tanto en México como a escala internacional. Según el informe, estos argumentos ya habían sido comunicados directamente al personal en una asamblea general informativa celebrada el pasado mes de junio.

Tras este resultado, ambas partes están obligadas a retomar las mesas de diálogo. De no alcanzar un nuevo punto de acuerdo en un plazo de cinco días, la planta instalada en Cuautlancingo enfrentará un posible estallamiento de huelga.

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Trabajadores de Volkswagen Puebla rechazan incremento salarial del 10.4%: ¿Huelga?

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Descontento en la planta de Volkswagen Puebla: rechazo al incremento salarial y próximos pasos en la negociación

El 67.19% de los trabajadores sindicalizados de Volkswagen de México rechazó el convenio de revisión contractual pactado entre la empresa y el sindicato, el cual contemplaba un incremento global del 10.04%. Dicho porcentaje estaba integrado por un 4.30% directo al salario y un 5.74% destinado a prestaciones, de acuerdo con la información emitida por el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz, Similares y Conexos Volkswagen de México (SITIAVW).

Desarrollo de la jornada democrática

Durante la consulta sindical, llevada a cabo en las instalaciones de la planta ubicada en el municipio de Cuautlancingo, Puebla, se registraron un total de 6 mil 440 trabajadores con derecho a voto. Del padrón total, 4 mil 327 empleados manifestaron su rechazo a la propuesta en las urnas, mientras que mil 580 se pronunciaron a favor. El proceso comicial —que inició a las 4:30 horas y concluyó a las 18:00 horas del viernes 11 de septiembre— arrojó además un saldo de 18 votos nulos y 515 boletas que no fueron utilizadas.

Postura de la representación sindical

Tras conocerse la decisión de las bases, la representación del SITIAVW indicó que acatará y respetará el mandato expresado por la mayoría de los trabajadores, al calificar el ejercicio como una manifestación libre, directa y democrática. No obstante, la organización reconoció que el contexto actual es complejo debido a la delicada crisis que atraviesa la industria automotriz alemana y a los diversos retos financieros globales a los que se enfrenta el corporativo de Volkswagen.

A pesar de este panorama adverso, el sindicato lanzó un firme llamado a los directivos del Grupo Volkswagen en Wolfsburgo, Alemania, advirtiendo que la crisis de los corporativos internacionales no debe resolverse a costa de los derechos, las condiciones laborales y el futuro de los trabajadores mexicanos. La agrupación enfatizó que la base obrera constituye una pieza fundamental para mantener activa y productiva la planta de Volkswagen de México, por lo que los desafíos económicos de la compañía no deben traducirse de manera automática en afectaciones directas para sus empleados.

«El sindicato no está aquí para administrar resignaciones, no estamos aquí para que las dificultades de la empresa se conviertan automáticamente en sacrificios para los trabajadores», sentenció la organización gremial.

La perspectiva de la empresa

Por su parte, la compañía automotriz informó que el incremento global ofrecido del 10.04% representaba el mayor esfuerzo financiero viable bajo las condiciones económicas que experimentan actualmente el Grupo Volkswagen, la marca a nivel internacional y la filial en Puebla. La empresa aclaró que esta propuesta fue el resultado de intensas semanas de negociación, donde se expusieron con total transparencia los desafíos corporativos, situación que previamente se había compartido con la base trabajadora durante una junta informativa general celebrada en el mes de junio.

Pese a que el resultado de la consulta no favoreció la propuesta inicial, la compañía reiteró su respeto absoluto a la libertad de asociación y a los procesos de negociación colectiva, asegurando que se apegará puntualmente a lo que establecen la legislación laboral y las autoridades competentes. Asimismo, subrayó que su principal prioridad es preservar la estabilidad y la paz laboral, consideradas condiciones indispensables —junto con la eficiencia y la productividad— para fortalecer el futuro de la planta poblana.

Rumbo al nuevo escenario de diálogo y el emplazamiento a huelga

Como consecuencia de este rechazo, ambas partes se verán en la necesidad de regresar a las mesas de negociación para construir un nuevo acuerdo contractual que logre ser justo, sostenible y digno tanto para la empresa como para los trabajadores, con el emplazamiento a huelga fijado de manera oficial para el próximo 17 de septiembre a las 11:00 horas.

Ante este panorama, la postura sindical se mantuvo firme a través de un mensaje directo: «A la empresa le decimos que respetamos la mesa de diálogo, pero no aceptaremos que el diálogo sea sinónimo de renuncia. Volveremos a sentarnos a buscar un acuerdo que sea justo, sostenible y digno para ambas partes».

Una vez que los representantes de la empresa y del sindicato logren estructurar una nueva propuesta económica y contractual, esta tendrá que someterse nuevamente a una consulta general entre los trabajadores sindicalizados. En caso de obtener el respaldo necesario de la base, se dará por concluido formalmente el proceso de revisión contractual. De lo contrario, se mantendría latente el riesgo de una huelga en la planta de Cuautlancingo, lo que implicaría la detención temporal en la producción de los modelos Jetta, Taos y Tiguan, generando repercusiones directas en la actividad productiva de una de las industrias de mayor relevancia económica para el estado de Puebla.

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Anuncian la edición 61 del Huey Atlixcáyotl en Puebla; celebrarán más de seis décadas de tradición e identidad

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PUEBLA, Pue. — Con un colorido convite lleno de música, danzas y atuendos tradicionales celebrado en la sede de Casa Aguayo, el Gobierno del Estado de Puebla y el Ayuntamiento de Atlixco anunciaron formalmente la realización de la sexagésima primera edición del Festival Huey Atlixcáyotl. Esta festividad, catalogada como Patrimonio Cultural del Estado, se consolida tras seis décadas de trayectoria como la principal plataforma para la preservación, difusión y salvaguarda de las identidades indígenas y campesinas que convergen en la geografía poblana.

Durante la presentación del encuentro, las autoridades estatales y municipales destacaron que la conmemoración reunirá a más de 600 danzantes, músicos y portadores de la tradición provenientes de las 13 regiones etnográficas de la entidad. El festejo de preámbulo contó con la intervención de gestores culturales y representantes de los pueblos originarios, entre ellos la portadora de tradición Victoria Durán Rojas, quien extendió una invitación abierta a la ciudadanía en lengua náhuatl para sumarse a los festejos que tendrán como epicentro el municipio de Atlixco.

El Huey Atlixcáyotl —cuyo significado en náhuatl se traduce como «La Gran Fiesta de Atlixco»— alcanzará su momento cumbre en el Plazuela de la Danza o Netotiloyan, escenario al aire libre situado en el Cerro de San Miguel. Entre los rituales centrales de esta 61.ª edición destaca la elección y coronación de la Xochicíhuatl (Mujer Flor) y sus Xochipilme (Florecitas), un certamen en el que representantes de las distintas regiones no compiten por estándares estéticos, sino por su conocimiento ancestral, dominio de la lengua materna y preservación de las costumbres de sus comunidades.

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