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Disminuye pobreza laboral en Puebla, pero ingresos aún son insuficientes: INEGI 

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Aunque la pobreza laboral en Puebla disminuyó del 43.1 al 36.1 por ciento entre 2016 y el año con menor registro, el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) precisa que este indicador se refiere a personas con empleo cuyo ingreso no es suficiente para adquirir la canasta básica alimentaria.

En su reciente entrega, el instituto señala que de 2016 a 2025 se observa una tendencia a la baja en el porcentaje de la población con ingreso laboral inferior al costo de la canasta alimentaria, con una reducción de 34.3 por ciento en ese periodo.

El nivel más alto se registró en el tercer trimestre de 2020, con 55.5 por ciento, mientras que el más bajo ocurrió en el cuarto trimestre de 2025, con 36.45 por ciento.

Entre el primer trimestre de 2016 y el cuarto trimestre de 2025, el ingreso laboral per cápita aumentó de mil 904.27 a dos mil 780.59 pesos. No obstante, el crecimiento fue limitado frente al impacto de la inflación.

El Inegi también reportó que del cuarto trimestre de 2024 al mismo periodo de 2025 el salario creció 8.7 por ciento, correspondiente a 223.04 pesos adicionales por trabajador.

En ese mismo lapso, el ingreso laboral promedio de los hombres aumentó 5.8 por ciento y el de las mujeres 6.6 por ciento.

Por sector económico, siete de cada diez actividades reportaron incrementos en el ingreso promedio de su población ocupada. El mayor crecimiento se observó en agricultura, ganadería, silvicultura, caza y pesca, con un alza de 19.2 por ciento, equivalente a 526.10 pesos, al pasar de dos mil 745.87 a tres mil 271.97 pesos.

En contraste, los servicios profesionales, financieros y corporativos registraron la mayor disminución, con una baja de 4.1 por ciento, (358.09 pesos), ubicándose entre los sectores con menor variación salarial en el periodo.

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Vinculan a 17 mil estudiantes tecnológicos con el sector industrial en Puebla

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Con la finalidad de impulsar la inserción laboral y el talento profesional de la entidad, autoridades educativas y empresariales iniciaron un programa integral para acercar a más de 17 mil estudiantes de los Institutos Tecnológicos del estado de Puebla con empresas del sector productivo e industrial.

Esta estrategia facilitará esquemas de prácticas profesionales, formación dual y estadías técnicas, permitiendo que los universitarios adquieran experiencia práctica en entornos industriales reales antes de concluir sus estudios de nivel superior.

Representantes del ámbito educativo destacaron que la medida busca alinear los programas de estudio con la demanda laboral técnica y científica de las compañías instaladas en los sectores automotriz, textil, de manufactura y tecnologías de la información dentro de la región.

Por su parte, líderes de los organismos empresariales valoraron la iniciativa como un paso determinante para elevar la competitividad de las industrias poblanas, promoviendo la permanencia del talento capacitado en la entidad.

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Retoman negociación salarial Volkswagen y SITIAVW en la Ciudad de México

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PUEBLA, Pue. — Luego de que la base trabajadora rechazara por mayoría la propuesta de incremento global del 10.04%, la directiva de Volkswagen de México y la representación del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz (SITIAVW) reanudaron este lunes las negociaciones para la revisión contractual.

Las conversaciones se llevarán a cabo en las instalaciones del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL) en la Ciudad de México, en lo que representa el quinto intento entre las partes para alcanzar un acuerdo y evitar el emplazamiento a huelga.

Se trata de la primera reunión entre el SITIAVW, la armadora alemana y las autoridades laborales de la federación desde que el gremio automotriz desestimó la propuesta de alza salarial que hizo la compañía y que se sometió a votación el pasado 11 de septiembre.

El ambiente en la planta armadora se ha tensado tras registrarse recientes despidos de personal, factor que ha incrementado el descontento sindical y perfila un nuevo rechazo a las ofertas de la armadora alemana si no existe una mejora sustancial en el pliego petitorio.

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Volkswagen llama a revisión más de 208 mil vehículos por fallo en la dirección

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PUEBLA, PUE. — La Administración Nacional de Tráfico en las Carreteras de Estados Unidos (NHTSA, por sus siglas en inglés) emitió un llamado a revisión masivo que abarca a más de 208 mil automóviles de la marca Volkswagen, debido a un problema potencial de corrosión en un componente clave del sistema de dirección asistida.

La medida afecta a unidades del modelo Tiguan comercializadas en 2018, así como a ciertos vehículos Atlas correspondientes a los años modelo 2018 y 2019, además de camionetas Audi Q3. La alerta técnica precisa que la exposición a la humedad y a la sal de las carreteras puede corroer y eventualmente romper un perno de fijación en la caja de la dirección.

Esta falla podría derivar en la pérdida parcial o total de la asistencia eléctrica en la dirección, incrementando el riesgo de accidentes al requerir un mayor esfuerzo físico por parte del conductor para maniobrar la unidad de manera segura.

Ante este diagnóstico, Volkswagen notificará a los propietarios de los vehículos involucrados para que acudan a los distribuidores autorizados. Las agencias realizarán la inspección del conjunto de la dirección y la sustitución gratuita de las piezas afectadas o del mecanismo completo en caso de ser necesario.

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