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Presenta BUAP avances del Protocolo para la Prevención y Atención de la Discriminación y Violencia de Género

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Sensible a las necesidades y demandas de su comunidad universitaria, desde 2019 la BUAP inició los trabajos para la conformación del Protocolo para la Prevención y Atención de la Discriminación y Violencia de Género. Este documento es el único de las instituciones de educación públicas a nivel nacional que se actualiza y armoniza cada año, con la finalidad de promover la participación de su comunidad, destacó Elva Rivera Gómez, subdirectora de la Dirección Institucional de Igualdad de Género.

En la presentación de los avances de este protocolo, se informó que la recepción de propuestas correspondientes a la convocatoria de este año se amplía hasta el 31 de marzo. Con ello se da oportunidad a los integrantes de los diversos sectores de la comunidad universitaria de enviar sus aportaciones en la liga de acceso de la página https://diige.buap.mx/ y al correo electrónico revisión.protocolo@correo.buap.mx.

Tras la publicación de la convocatoria de actualización de este protocolo, en octubre de 2022, se registraron 85 participaciones colectivas y 20 individuales. En total se recibieron 185 propuestas y colaboraron 31 unidades académicas y administrativas.

Del total de propuestas recibidas, 17.1 por ciento son del sector estudiantil, 33.3 por ciento del sector académico y 49.5 por ciento del personal no académico. La población con mayor participación tiene un rango de edad de 35 a 39 años. En cuanto a sexo, el 73 por ciento son mujeres, 26 por ciento hombres y el uno por ciento prefirió no decir su sexo de pertenencia. La participación por género se divide de la siguiente manera: 69 por ciento femenino, 27 por ciento masculino, 3 por ciento de género diverso y el uno por ciento decidió no informar este dato.

Los grupos de pertenencia de quienes enviaron propuestas son personas con discapacidad y de las comunidades étnica y LGBT. Las propuestas recibidas serán examinadas por una comisión revisora.

Al tomar la palabra, Carolina Morán Raya, directora del Instituto de Ciencias y presidenta de la Comisión Especial de Género del Consejo Universitario, resaltó que desde la última corrección del citado protocolo, entre las aportaciones para mejorarlo se redujo el número de instancias para agilizar la atención de las quejas; además de incorporar leyes locales, nacionales e internacionales.

La actualización de este documento –dijo- es una tarea importante para el crecimiento de la universidad. “Como integrantes de esta comisión tenemos el reto de actuar como universitarios y ser un ejemplo para la sociedad, en cuanto a garantizar la igualdad, equidad y erradicar la no violencia”, refirió.

Por su parte, Érika Pérez Noriega, directora de la Facultad de Enfermería, invitó a los asistentes a sumarse con sus propuestas, para que de esta manera la institución responda a las demandas de la sociedad.

Asimismo, dio a conocer algunas de las acciones puestas en marcha por la institución con referencia a este tema: servicios de atención emocional, instalación de salas de lactancia, conformación de las unidades de Igualdad de Género, realización de jornadas de salud, género e inclusión, campañas de prevención del cáncer de mama y creación de posgrados sobre masculinidades y perspectiva de género.

En la presentación de los avances del citado protocolo acudieron también Nadia Ekatherina Huerta Jiménez, directora de Acompañamiento Universitario; Laura Angélica López Munguía, de la Oficina de la Abogada General; y José Francisco Ávila Caso, defensor de los Derechos Universitarios.

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Activan Alerta Amber por la desaparición de una adolescente de 15 años en la capital poblana

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La Fiscalía General del Estado de Puebla (FGE) activó los protocolos de búsqueda de la Alerta Amber tras la desaparición de una adolescente de 15 años de edad en la ciudad de Puebla. La joven fue vista por última vez al salir de su domicilio ubicado en la capital, sin que hasta el momento se tenga conocimiento sobre su paradero o la identidad de las personas que pudieran acompañarla.

Ante la denuncia formal presentada por los familiares de la menor, las autoridades ministeriales dieron inicio a las diligencias de campo, rastreo de cámaras de videovigilancia y entrevistas con el entorno cercano de la desaparecida. La FGE enfatizó que la integridad física de la adolescente podría encontrarse en riesgo, por lo que solicitó la colaboración inmediata de la ciudadanía para aportar cualquier dato certero.

La ficha de búsqueda emitida por la Fiscalía detalla las señas particulares, rasgos físicos y la vestimenta que portaba la menor al momento de ser vista por última vez. Elementos de la Policía Estatal Preventiva y de las unidades de búsqueda de personas se han desplegado en distintos puntos estratégicos de la zona metropolitana como parte de los operativos de localización.

El boletín de la Alerta Amber ha sido difundido a través de medios de comunicación, redes sociales institucionales y terminales de transporte público para ampliar la cobertura de búsqueda dentro y fuera de la entidad. Las autoridades recordaron la importancia de actuar con rapidez durante las primeras horas de reportada la ausencia.

La Fiscalía puso a disposición de la población las líneas telefónicas de emergencia 911 y los números directos de la Fiscalía Especializada para la Investigación y Persecución de los Delitos de Desaparición Forzada de Personas, garantizando que cualquier información recibida será tratada de manera estrictamente confidencial y anónima.

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Diputada denuncia presunto caso de violencia digital contra trabajadora del Congreso de Puebla

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Una integrante de la LXII Legislatura del Congreso del Estado de Puebla hizo pública una denuncia por presuntos actos de violencia digital cometidos en contra de una trabajadora administrativa de la sede legislativa. La legisladora exigió una investigación inmediata y el cese de cualquier conducta que vulnere la intimidad, dignidad e integridad del personal que labora en el recinto parlamentario.

De acuerdo con los señalamientos expuestos, la víctima habría sido objeto de la difusión no consentida de contenido personal y acoso a través de plataformas digitales y redes sociales, situaciones tipificadas y sancionadas por la legislación vigente en la entidad bajo la Ley Olimpia. La congresista instó a la Junta de Gobierno y Coordinación Política a aplicar de forma rigurosa los protocolos internos contra el hostigamiento.

La diputada denunciante solicitó que la Fiscalía General del Estado (FGE) reciba las pruebas correspondientes y abra la carpeta de investigación pertinente para dar con los responsables de la agresión digital. Asimismo, hizo un llamado para que no existan protecciones ni omisiones institucionales que impidan el esclarecimiento de los hechos, independientemente del rango o cargo de los presuntos involucrados.

El caso ha generado reacciones entre diversos colectivos y legisladoras, quienes respaldaron la exigencia de brindar acompañamiento jurídico, psicológico y laboral a la trabajadora afectada. En las intervenciones se remarcó la importancia de que el Poder Legislativo sea el primero en garantizar espacios de trabajo seguros y libres de violencia de género.

Se espera que las autoridades administrativas del Congreso poblano emitan una postura oficial en torno a las acciones internas que se tomarán mientras las instancias ministeriales realizan las indagatorias correspondientes para deslindar responsabilidades penales y administrativas.

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SEP Puebla limita el uso de celulares en escuelas primarias y secundarias

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Con el objetivo de fomentar la concentración académica y mejorar la convivencia escolar, la Secretaría de Educación Pública de Puebla estableció nuevos lineamientos para restringir el uso de teléfonos celulares y dispositivos inteligentes en los niveles de primaria y secundaria. La normativa aplica para planteles públicos y privados de toda la entidad a partir del ciclo escolar en curso.

La disposición establece que los estudiantes no podrán manipular teléfonos móviles durante las horas de clase o actividades pedagógicas. Los aparatos deberán permanecer guardados en las mochilas o depositados en espacios de resguardo definidos por la dirección del plantel desde el inicio de la jornada escolar, permitiendo su uso exclusivo cuando el docente lo autorice explícitamente para actividades Didácticas.

Esta iniciativa responde a los diagnósticos presentados por colectivos docentes, quienes reportaron una creciente falta de atención, reducción en la capacidad de retención y distracciones constantes ligadas a las redes sociales durante las explicaciones en el aula. Adicionalmente, las autoridades buscan combatir el ciberacoso y fomentar el juego y la interacción directa durante los periodos de receso.

Para garantizar la tranquilidad de los tutores, la SEP indicó que las escuelas mantendrán activos los canales institucionales de comunicación telefónica en las direcciones de los planteles, permitiendo la localización inmediata de los alumnos ante cualquier urgencia o eventualidad familiar.

Las direcciones de los centros educativos comenzaron a socializar el reglamento con los comités de padres de familia para asegurar el cumplimiento respetuoso de la medida. Con esta decisión, Puebla se suma a las entidades que buscan crear ambientes escolares enfocados plenamente en el aprendizaje y la salud emocional de las infancias y adolescentes.

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