{"id":86628,"date":"2026-07-03T18:31:19","date_gmt":"2026-07-03T18:31:19","guid":{"rendered":"https:\/\/lahora.mx\/?p=86628"},"modified":"2026-07-03T18:31:20","modified_gmt":"2026-07-03T18:31:20","slug":"proponen-indemnizacion-especial-en-despidos-por-sustitucion-con-inteligencia-artificial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lahora.mx\/index.php\/2026\/07\/03\/proponen-indemnizacion-especial-en-despidos-por-sustitucion-con-inteligencia-artificial\/","title":{"rendered":"Proponen indemnizaci\u00f3n especial en despidos por sustituci\u00f3n con inteligencia artificial"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La bancada de Morena en el Congreso de la Uni\u00f3n present\u00f3 una iniciativa para reformar la Ley Federal del Trabajo (LFT) con el fin de establecer una indemnizaci\u00f3n especial para los trabajadores que sean despedidos como consecuencia de la sustituci\u00f3n de sus funciones por sistemas de inteligencia artificial (IA), automatizaci\u00f3n u otras tecnolog\u00edas equivalentes.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La propuesta, impulsada por el diputado Luis Humberto Fern\u00e1ndez, plantea adicionar un p\u00e1rrafo al art\u00edculo 50 de la LFT para que, adem\u00e1s de la indemnizaci\u00f3n constitucional de tres meses de salario por despido injustificado, los empleadores cubran una compensaci\u00f3n extraordinaria equivalente a dos meses m\u00e1s cuando la terminaci\u00f3n de la relaci\u00f3n laboral tenga como causa directa la implementaci\u00f3n de inteligencia artificial.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En conjunto, el trabajador recibir\u00eda el equivalente a cinco meses de salario, adem\u00e1s de las prestaciones e indemnizaciones que correspondan conforme al tipo de contrato.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El legislador argument\u00f3 que la legislaci\u00f3n vigente no contempla de manera espec\u00edfica los despidos derivados de decisiones empresariales para incorporar nuevas tecnolog\u00edas, por lo que consider\u00f3 necesario actualizar el marco jur\u00eddico para garantizar una transici\u00f3n tecnol\u00f3gica que proteja los derechos laborales sin frenar la innovaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La iniciativa tambi\u00e9n establece que la compensaci\u00f3n especial se sumar\u00eda a los pagos previstos para contratos por tiempo determinado e indefinido, incluidos los 20 d\u00edas de salario por a\u00f1o de servicio cuando procedan, con el prop\u00f3sito de evitar que los trabajadores absorban el costo de la automatizaci\u00f3n de los procesos productivos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El proyecto fue turnado para su an\u00e1lisis en el Congreso y a\u00fan deber\u00e1 ser discutido y, en su caso, aprobado por ambas c\u00e1maras antes de entrar en vigor.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La propuesta se suma a otras iniciativas legislativas enfocadas en regular el uso de la inteligencia artificial en los centros de trabajo, con medidas orientadas a garantizar transparencia en las decisiones automatizadas, supervisi\u00f3n humana y protecci\u00f3n de los derechos de los trabajadores. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La bancada de Morena en el Congreso de la Uni\u00f3n present\u00f3 una iniciativa para reformar la Ley Federal del Trabajo (LFT) con el fin de establecer una indemnizaci\u00f3n especial para los trabajadores que sean despedidos como consecuencia de la sustituci\u00f3n de sus funciones por sistemas de inteligencia artificial (IA), automatizaci\u00f3n u otras tecnolog\u00edas equivalentes. 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